Happyformance

Être à vos côtés dans vos progrès

Accompagnement

Faire passer les intentions à l’action, et installer le changement dans la durée.

Parlons de votre contexte
Sur mesureIndividus · équipes · organisations
Laurence Vanhée

Notre posture

Le changement se construit
avec celles et ceux qui le vivent.

Happyformance accompagne les organisations au plus près de leurs enjeux. L’objectif n’est pas d’appliquer une recette, mais de relier vision, pratiques de terrain et dynamiques humaines pour construire un mouvement qui tient dans le temps.

Nos accompagnements

Des parcours
qui font avancer.

Transformation culturelle et organisationnelle

Co-créer une vision, traduire les changements dans les métiers, accompagner les résistances et installer des pratiques managériales durables.

Managers et collectifs

Renforcer la clarté, l’autonomie, l’intelligence collective et la capacité des équipes à agir dans des contextes instables.

Diagnostic NPM© / NPO©

Identifier les forces, les postures et les voies de progrès des individus, des collectifs et de l’organisation grâce aux neuf paradigmes managériaux.

Parcours Re:générer

Permettre à des managers sous pression de retrouver de la clarté, de l’énergie et une capacité d’action soutenable.

Une méthode en mouvement

Comprendre. Co-construire. Ancrer.

Comprendre

Lire la situation, les tensions et les réalités de terrain pour poser un diagnostic juste et partagé.

Co-construire

Mobiliser les personnes concernées pour construire des réponses adaptées, concrètes et désirables.

Ancrer

Faire vivre les progrès dans les pratiques, les rituels, les décisions et les relations de travail.

Focus · Re:générer

Retrouver de la clarté, de l’énergie et de la maîtrise.

Un programme structuré pour managers confrontés à la pression, aux injonctions paradoxales et à l’usure progressive. Comprendre le contexte, réguler, reprendre la main et construire un plan d’action réaliste.

Découvrir Re:générer ↗
4
paliers
8 × 2h30
sessions
9
mois
12
participants

Transformer avec exigence, sans laisser les humains de côté.

Nous contacter